紡織集團(tuán)組織開展2015年新員工入職培訓(xùn)
為使新員工盡快熟悉工作環(huán)境，適應(yīng)企業(yè)發(fā)展要求，紡織集團(tuán)新員工入職培訓(xùn)于9月25日舉行，紡織集團(tuán)人力資源部總經(jīng)理胡文萍做主題培訓(xùn)。介紹了紡織集團(tuán)的歷史演變、整體概況、業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)、發(fā)展規(guī)劃，學(xué)習(xí)了《員工手冊》與《員工行為規(guī)范》等。
新員工培訓(xùn)為員工迅速進(jìn)入工作狀態(tài)起到積極的促進(jìn)作用。新員工們紛紛表示，通過培訓(xùn)不僅加深了對紡織集團(tuán)過往的了解，也清晰了紡織集團(tuán)未來的發(fā)展，表示今后一定努力工作，為企業(yè)奉獻(xiàn)自己的知識和能力，與企業(yè)共同成長進(jìn)步。
紡織集團(tuán)本部以公平、公正、公開為原則，積極引進(jìn)內(nèi)外部優(yōu)秀人才，截止9月，通過內(nèi)部選拔、外部引進(jìn)等方式新招募的人員陸續(xù)到位，涉及人事、財務(wù)、法務(wù)等崗位近10名新員工，為紡織集團(tuán)的發(fā)展注入新活力和新力量。
新員工培訓(xùn)為員工迅速進(jìn)入工作狀態(tài)起到積極的促進(jìn)作用。新員工們紛紛表示，通過培訓(xùn)不僅加深了對紡織集團(tuán)過往的了解，也清晰了紡織集團(tuán)未來的發(fā)展，表示今后一定努力工作，為企業(yè)奉獻(xiàn)自己的知識和能力，與企業(yè)共同成長進(jìn)步。
紡織集團(tuán)本部以公平、公正、公開為原則，積極引進(jìn)內(nèi)外部優(yōu)秀人才，截止9月，通過內(nèi)部選拔、外部引進(jìn)等方式新招募的人員陸續(xù)到位，涉及人事、財務(wù)、法務(wù)等崗位近10名新員工，為紡織集團(tuán)的發(fā)展注入新活力和新力量。
