共練“內(nèi)功”舒逸紡織開展機(jī)工技能培訓(xùn)和師徒幫教活動(dòng)

針對(duì)當(dāng)前紡織行業(yè)技術(shù)工人流動(dòng)性大，新工人比例不斷上升的現(xiàn)狀，省紡織（集團(tuán)）總公司所屬江蘇舒逸紡織有限公司于2009年5月制定了“2009年舒逸公司機(jī)工技能提升推進(jìn)計(jì)劃”。計(jì)劃用6個(gè)月時(shí)間，采用統(tǒng)一制定各工序應(yīng)知應(yīng)會(huì)標(biāo)準(zhǔn)，通過理論學(xué)習(xí)、實(shí)際操練、應(yīng)知考試、應(yīng)會(huì)測(cè)試、平時(shí)考評(píng)等方法步驟，提升機(jī)工為運(yùn)轉(zhuǎn)操作、產(chǎn)品質(zhì)量、安全生產(chǎn)的服務(wù)水平，爭(zhēng)做“多工號(hào)、跨工序、多面手”技術(shù)機(jī)工，提高機(jī)工隊(duì)伍整體素質(zhì)。

同時(shí)，為了提升新工人技能，提高產(chǎn)品質(zhì)量，提高職工工作熱情，舒逸公司決定針對(duì)從2009年4月1日至目前3個(gè)月以內(nèi)進(jìn)廠的新工人，開展師徒幫教大賽，以全員練兵、部分參賽、操作測(cè)定賽水平的形式，分示范觀摩、統(tǒng)一操作法、應(yīng)知書面考試、測(cè)定比賽四個(gè)階段進(jìn)行，許多新工人在老師傅的認(rèn)真幫教下，不怕吃苦、敢于爭(zhēng)先，在比賽中脫穎而出，激發(fā)了全體職工的工作熱情。